Категория: Аутсорсинг

9 декабря 2021 в 11:00 г. (московское время) состоится вебинар  «Цифровизация в HR. Практическое применение КЭДО».

Темы вебинара:

Порядок внедрения КЭДО. Выбор информационной системы. Положение о КЭДО. Состав и требования к документу. Документы, которые остаются на «бумаге» и КЭДО не подлежат. Подписание кадровых документов ЭЦП. Какую ЭЦП для какого документа выбрать. Как изменения ТК в части КЭДО повлияли на дистанционных работников. Выводы. Плюсы и минусы внедрения КЭДО.

Ведущая вебинара — Любовь Кестер, руководитель проектов UCMS Group, эксперт в области кадрового делопроизводства с стажем работы более 17 лет, корпоративный тренер, тренер внутренней Академии UCMS Group, внутренний аудитор СМК UCMS Group (ISO …

Наводим порядок в процессах на берегу, чтобы не платить миллионы за исправление ошибок, когда бизнес вырастет

Управленческий учёт — инструмент собственников и финансового менеджера, чтобы принимать решения о том, как управлять бизнесом. Это барометр состояния финансов компании, который помогает понять, как распределить ресурсы, чтобы получить максимум прибыли. 

У каждой организации свои особенности — методологию управленческого учёта не получится просто скопировать. Чтобы учесть все нюансы законодательства и рынка, лучше сразу разобраться в задаче или делегировать на аутсорсинг — сэкономите время и деньги. 

В статье рассказываем, кому без управленческого учёта не обойтись и как мы можем помочь с задачей.

Без управленческого учёта приходится выбирать курс на ощупь

Бухгалтерская отчётность нужна для сдачи в налоговую, но …

Ошибки в документации стоят дорого — лучше находить их до того, как это сделает инспекция

Законодательство меняется постоянно. Отследить, соответствует ли отчётность каждому изменению, сложно — нужно постоянно мониторить поправки. К тому же ошибки часто возникают из-за невнимательности или неправильного подхода к расчётам.

Из-за ошибок в отчётности работодателю приходится платить штрафы, пени, наводить порядок и решать трудовые споры с сотрудниками — тратить своё время и деньги компании. Этого можно избежать, если вовремя пригласить экспертов для проверки.

В статье рассказываем, в каких случаях проводить аудит расчёта заработной платы и документации отдела кадров, чтобы не беспокоиться о «всевидящем оке» надзорных органов.

Лучше перестраховаться — особенно когда речь о финансах компании

В среднем, мы в …