Как должна выглядеть справка родителя с места работы о том, что он не получает пособие по уходу за ребенком?

Сотрудница, которая оформляет отпуск по уходу за ребенком, представила в бухгалтерию справку с места работы мужа, в которой указано, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и, соответственно, не получает пособие. Справка заверена подписями руководителя и главного бухгалтера и печатью компании, но при этом:

в ней не указаны дата и номер приказа приема супруга на работу и занимаемая должность; она составлена в произвольной форме (не на фирменном бланке).

Работодатель супруга отказывается переделывать справку. Прав ли он? Можно ли назначить пособие по уходу за ребенком сотруднице, если оставить справку в таком виде?

В этом случае, поскольку форма вышеназванной справки …

Читать далее
Теги:

Как сдать отчетность в ПФР за 9 месяцев? Даем полезные советы

К девятимесячной отчетности Пенсионный фонд подкорректировал программы проверки РСВ-1 и индивидуальных сведений. А это значит, что отчетность за девять месяцев надо сдавать по новым правилам. Напомним, сделать это нужно до 15 ноября.

Теперь компания может сдать отчетность, если у работника есть стаж, но нет начисленных взносов. В расчете РСВ-1 за девять месяцев у компании может не быть начисленных взносов, а только перечисленные (например, если она приостановила деятельность, зарплату не выдает, а лишь погашает старые долги за 2012 год или платит взносы за второй квартал 2013 года). Те организации, у которых есть сотрудники с вредными должностями из списков 1 и …

Читать далее

Когда ежегодный отпуск можно заменить денежной компенсацией?

Трудовое законодательство позволяет заменить денежной компенсацией ту часть отпуска, которая превышает 28 календарных дней (ст. 126 ТК РФ). То есть претендовать на денежную выплату может лишь тот работник, которому вместе с основным отпуском, составляющим 28 дней, ежегодно предоставляются дополнительные дни отдыха.

Отметим, что такие дни могут предоставлять как по требованию законодательства (см. таблицу), так и по инициативе самого работодателя. В последнем случае право на дополнительный отпуск устанавливается трудовым (коллективным) договором.

Таблица. Категории работников, которым законодательство обязывает предоставлять дополнительный отпуск

Категория работников

Количество дней, за которые работники могут получить компенсацию

Основание

Педагогические работники От 14 до 28 …

Читать далее

С 15 ноября 2013 года вводятся штрафы за курение

С этой даты вступает в силу Федеральный закон от 21.10.2013 № 274-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс РФ об административных правонарушениях и Федеральный закон “О рекламе” в связи с принятием Федерального закона “Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака“» (за исключением отдельных положений) (далее — Закон № 274).

Штрафы для компаний и предпринимателей. Законом № 274-ФЗ предусмотрены следующие штрафы для компаний и предпринимателей:

•           не оснащение мест для курения табака. За такое нарушение компанию оштрафуют на сумму от 50 000 руб. до 80 000 руб. (ч. 2 ст. 6.25 КоАП РФ в …

Читать далее

Что в iPhone у Андрея Шабанова?

Смартфон – друг человека, а для делового человека — еще и офисный компьютер, секретарь, визитница, кейс для документов и многое другое. Мы расспросили вице-президента по корпоративным услугам и технологиям UCMS Group в регионе EMEA Андрея Шабанова о том, как он распоряжается своим телефоном: какими приложениями пользуется и для чего. Вот что он нам рассказал:

«У меня стоит агрегатор статей Flipboard, приложения РБК и «Эхо Москвы» — читаю в метро по дороге на работу и с работы.

Есть Facebook, но пишу туда мало. Подписался на группу по видеомонтажу и группу одного известного бизнес-издательства. У меня в Facebook своя закрытая группа, где я …

Читать далее