Малый бизнес сможет проводить оценку условий труда самостоятельно

Для субъектов малого и микробизнеса в текущем 2026 г. изменяются правила проведения спецоценки условий труда: расширен ряд работодателей, которые смогут организовать такую процедуру без привлечения специализированных организаций. Послабление связано с корректировкой перечня видов деятельности, при которых допускается упрощенный порядок проведения СОУТ.

Изменения закреплены в январском правительственном постановлении под номером 39 и начнут применяться с 1 сентября.

Новые правила и категории предприятий

До недавнего времени упрощенный порядок проведения СОУТ распространялся только на микропредприятия. Такая возможность была введена в 2023 г. для бизнесов с численностью персонала до 15-ти работников при условии, что годовой доход не превышает порог в 120 млн. руб., а …

Читать далее
Теги:

Обновлен бланк декларации по НДС: как заполнить отчётность за 1 квартал 2026 года

В текущем году плательщикам налога на добавленную стоимость предстоит использовать обновленный бланк декларации уже при подготовке отчетности за первый квартал. Соответствующие нововведения утверждены приказом ФНС номер ЕД-7-3/1227@, которым скорректированы приложения к ранее действовавшему приказу налоговой службы, принятому в 2024 г.

Новый порядок начнет действовать с 29 марта, поэтому отчетность за первый квартал необходимо формировать именно по обновленной форме. Для указанного отчетного периода действует общий срок представления данной декларации — не позднее 27 апреля.

Что изменилось в форме

Корректировки затронули как собственно бланк, так и правила по заполнению, включая электронные форматы представления отчетности. Обновления коснулись:

структуры и отдельных разделов декларации; формата …

Читать далее
Теги:

Работали полсмены, заболели днём — пособие начнётся с даты больничного листа

Если сотрудник обратился к врачу и оформил листок нетрудоспособности в ходе рабочего дня, пособие назначается с даты, указанной в больничном, даже если часть смены уже была отработана. Такие разъяснения дало профильное ведомство в февральском письме номер 14-20/6559.

Что считается первым днем болезни

Днем начала временной нетрудоспособности в любой ситуации признается дата по календарю, указанная в листке нетрудоспособности. Именно с этого дня исчисляется период выплаты пособия. Данное правило действует независимо от того, сколько часов сотрудник фактически отработал до обращения за медицинской помощью.

Рассмотрим подробнее, как оплачивается день, когда открыт больничный. В ситуации, когда листок оформлен в середине смены, имеем следующее:

пособие …

Читать далее
Теги:

Отказ при переходе на автоматическую упрощёнку: что будет с вашим старым налоговым режимом?

Налоговики разъяснили порядок применения налогового режима в ситуации, когда налогоплательщику не удалось перейти на автоматизированную «упрощенку». Письмо с разъяснениями (номер 20-7-04/0009@, февраль 2026 г.) особенно актуально на фоне обсуждений практических сложностей и массовых в текущем году обращений бизнеса, связанных с получаемыми при переходе на АУСН уведомлениями.

Основное правило при отказе в переходе

Налоговая служба указала, что отказ в переходе на авто-упрощенку не лишает организации или предпринимателей права на применение спецсистемы налогообложения, которая действовала до подачи уведомления о переходе.

Как несложно понять, совместное применение двух спецрежимов не допускается — именно поэтому налогоплательщики видят пугающую их отметку отказа от действующего режима, которая …

Читать далее
Теги:

Страховые взносы за директоров компаний в 2026 году: актуальные разъяснения ФНС

С начала текущего года для коммерческих компаний вступали в силу обновленные требования по взносам на страхование, касающиеся вознаграждения труда руководителей — даже в отсутствие у них реальной з/п. Эти изменения установлены принятыми законом 425-ФЗ (подписан в конце прошлого года) поправками в Налоговый кодекс и подтверждены разъяснениями налоговой службы.

Суть введенных требований

Изменения устанавливают правила, применяемые при расчете данной категории взносов за физических лиц, единолично выполняющих функции исполнительного органа (например, директора), в привязке к размеру месячных выплат такому лицу.

В частности, если в конкретном месяце начисления в пользу руководителя оказываются ниже минимального размера оплаты труда — а это может случиться, если …

Читать далее
Теги: