Изменения в законодательстве в 2026 году: расчет заработной платы, кадровый и воинский учет

Приглашаем на вебинар «Изменения в законодательстве в 2026 году: расчет заработной платы, кадровый учет и воинский учет», который состоится 29 января в 11:00 (московское время). Длительность вебинара 2 часа.

Темы вебинара:

На вебинаре рассмотрим:

Ключевые изменения Трудового кодекса РФ в 2025 году Изменения Трудового кодекса РФ с 2026 года, включая обновление формы ЕФС-1 и введение нового ОКПДТР Важные законопроекты, влияющие на кадровую и зарплатную практику Судебные решения 2025 года и их влияние на 2026 год Особенности налогообложения долей районных коэффициентов и северных надбавок при расчете среднего заработка НДФЛ с трудовых доходов работников — граждан государств ЕАЭС Изменение предельного размера доходов для применения стандартных …

Читать далее
Теги:

Кто обязан пройти аудиторскую проверку своей отчетности в 2025 году: свежий список от Минфина

Финансовое ведомство разместило разъясняющие материалы, позволяющие определить, обязана ли конкретная компания проводить аудиторскую проверку бухотчетности по итогам 2025 г. Речь идет о ежегодном обзоре, который Минфин публикует для систематизации требований законодательства и снижения неопределенности для организаций.

Содержание опубликованного перечня

Минфином подготовлен структурированный обзор норм, из которых следует обязанность прохождения аудита. В нем сгруппированы:

типы юридических лиц, для которых проверка отчетности обязательна; правовые источники, устанавливающие соответствующее требование; разновидность отчетности, подлежащей подтверждению — стандартная бухгалтерская либо отчетность группы компаний.

Табличный формат позволяет сопоставить статус организации с применимыми к ней регуляторными требованиями без анализа множества разрозненных актов.

Какие организации подпадают под обязательный аудит …

Читать далее
Теги:

Использование УПД вместо раздельных документов: правовые нюансы и договорные обязательства

Вопрос формата закрывающих документов по-прежнему остается чувствительным для бизнеса. Особенно в ситуациях, когда в договоре прямо указано оформление счета-фактуры и акта, а исполнитель направляет заказчику универсальный передаточный документ. Может ли такая практика считаться отклонением от договорных условий — на этот счет высказалась Федеральная налоговая служба в разъяснении, подготовленном в конце 2025 г. (письмо ЕА-2-26/19733@).

Границы допустимого при исполнении договора

ФНС начала с базовой правовой позиции: стороны договора не вправе произвольно менять согласованные условия. Этот принцип закреплен в гражданском законодательстве и применяется ко всем аспектам обязательств, включая порядок документального подтверждения оказанных услуг или выполненных работ.

При этом налоговое ведомство указало: само …

Читать далее
Теги:

Налоговикам дали полномочия накладывать арест на дебиторскую задолженность и имущественные права

Федеральная налоговая служба уже в начале года предупредила бизнес о расширении перечня активов, в отношение которых налоговые органы вправе применять обеспечительные меры (январское письмо номер Д-18-18/2@).

Разъяснения касаются как организаций, так и индивидуальных предпринимателей, привлекаемых к ответственности за правонарушения в части выполнения налоговых обязательств, и связаны с обновленным пониманием термина «имущество» в налоговом законодательстве.

Что изменилось с 1 января текущего 2026 г.

С начала года вступили в силу изменения в налоговый кодекс, внесенные законом 425-ФЗ (ноябрь 2025г.) Поправки в ст. 11 уточнили, какие объекты могут рассматриваться как имущество при применении ареста и запрета на отчуждение.

К объектам, которые рассматриваются как …

Читать далее
Теги:

ЕФС-1: как выбрать верный код выполняемой функции работника в спорных случаях

Профильное ведомство предоставило работодателям разъяснения по заполнению формы ЕФС-1 в ситуациях, когда наименование должности сотрудника невозможно напрямую сопоставить с кодами, применяемыми в системе классификации занятий. Пояснения даны в декабрьском письме ведомства номер 14-3/В-1582.

Что отражается в графе с кодом функции

В подразделе 1.1 данной формы предусмотрена шестая графа, в которой указывается цифровой идентификатор выполняемой работы. Этот показатель должен отражать фактическое содержание трудовой деятельности, а не формальное название позиции в штатном расписании.

Код проставляется в формате «NNNN.N», где:

первые 4 символа — обозначение базовой группы занятий по классификатору; последний знак — проверочное значение. Если должность не удается сопоставить напрямую

На практике …

Читать далее
Теги: