Категория: Аутсорсинг | Блог UCMS Group

Стопперы или чего нужно и не нужно бояться

Автор: Сергей Кессель | 06/04/2012 | Аутсорсинг, Зарплата | Комментариев нет

Некоторое время назад я писал о мотивах перехода на аутсорсинг – и даже перечислял некоторые мотивы (такие как масштабируемость и фокус на своем бизнесе).

Сегодня я предлагаю сфокусироваться на другом аспекте – что же останавливает наших потенциальных клиентов. Почему в США аутсорсингом заработной платы пользуются 70% компаний, в европе – 35%, а в России весь этот рынок составляет 750 миллионов рублей (информация RAExpert, да, конечно есть компании, не принявшие участие в их исследовании, однако основные игроки присутствую и приведенная мной цифра, по крайней мере, не будет изменена в разы)? Да, наш сектор и в россии …

Вступление в ВТО изменит наши представления о ведении бухгалтерского учета

Автор: Андрей Шабанов | 29/03/2012 | Аутсорсинг, Бухучет | Комментариев нет

29Март

Итак, в конце 2011 года Россия, наконец-то, вступила во Всемирную торговую организацию, и после завершения внутренних ратификационных процедур к июню у нас в полном объеме вступят в действие правила ВТО. Хочется верить, что хотя бы некоторые из обещанных нам бенефитов станут былью, но судя по всему, российскому бизнесу целесообразнее всего готовиться к глобальным переменам исходя из пессимистичного сценария.

Его основные положения озвучивают на всех уровнях, от бизнесменов до министров. Так, например, министр промышленности России Виктор Христенко публично признал, что вступление в ВТО «будет болезненным» для целого ряда отраслей.

В целом, выживание различных отраслей отечественной экономики, не говоря уже о …

7 причин переложить риски и ответственность за расчет заработной платы на аутсорсера

Автор: Сергей Кессель | 15/03/2012 | Аутсорсинг, Зарплата | Комментариев нет

15Март

Во всем мире аутсорсинг помогает компаниям успешно избавиться от непрофильных активов, не имеющих отношения к основной деятельности и получению прибыли. И расчет заработной платы не является в данном случае исключением.

Грамотный расчет зарплаты позволяет максимально выгодно использовать существующие нормы законодательства, но главное – избежать многочисленных рисков, связанных с отчетностью и своевременным проведением обязательных платежей. В данном случае аутсорсинг является своего рода страховкой, ведь согласно условиям контракта обслуживания, исполнитель берет на себя большую часть рисков на всех этапах расчета или начисления заработной платы.

Независимость от ключевых сотрудников

Трудовой кодекс обеспечивает социальную защиту сотрудников, и при необходимости руководитель обязан предоставить больничный, декретный …

Что такое SLA, и как его правильно использовать?

Автор: Сергей Кессель | 11/03/2012 | Аутсорсинг | Комментариев нет

11Март

Делая ставку на аутсорсинг, необходимо понимать, что результативность партнерства напрямую зависит от схемы взаимодействия заказчика и исполнителя, и секрет успеха во многом определяется грамотным соглашением Service Level Agreement, SLA (в дословном переводе означает «Соглашение об Уровне предоставления Сервиса»).

Привлечение квалифицированных подрядчиков позволяет сбросить со своих плеч непрофильную деятельность, одновременно повышая качество выполнения отдельных групп бизнес-процессов. Но не всегда, а только в том случае, если условия сотрудничества побуждают обе стороны к повышению эффективности работы. Соглашение SLA, что в дословном переводе означает «Соглашение об Уровне предоставления Сервиса», является основным документом, определяющим как будут строиться отношения заказчика и аутсорсера. Конечно, у любого поставщика …

Как зарождался аутсорсинг расчета зарплаты? История пионера рынка (Часть II: флагман американской экономики)

Автор: Андрей Шабанов | 02/03/2012 | Аутсорсинг, События индустрии | Комментариев нет

02Март

Генри Тауб не ошибался, когда говорил, что первая дюжина лет была инкубационным периодом для ADP, когда команда училась управлять совершенно новым бизнесом. В 1960-е стало понятно, что компания готова «взрослеть». Первое тому свидетельство – ежеквартальное удвоение стоимости акций с 1961 по 1993 фискальные годы. За 32 года каждая акция, купленная за три доллара, превратилась 144 акции, стоимостью 7 тыс. долларов каждая.

Успех на бирже подстегнул развитие бизнеса через волну поглощений, начавшуюся с середины 60-х. За все время своего существования ADP поглотила около сотни компаний. Впрочем, партнеры всегда подчеркивали, что эти поглощения служат лишь катализатором, а не главной движущей силой роста. …