Категория: Кадры

В этом посте мы опишем 18 наиболее часто встречающихся нарушений законодательства о труде и об охране труда, за которые компания может быть оштрафованы по статье 5.27 КоАП РФ (см. табл.).

Нарушения законодательства о труде и об охране труда, приводящие к привлечению работодателя к административной ответственности.

№ п/п Вид нарушения Какая норма законодательстванарушена 1 Отсутствие уведомительной регистрации коллективного договора в соответствующем органе по труду Статья 50 ТК РФ 2. Не указаны идентификационные номера налогоплательщиков в трудовых договорах работников Статья 57 ТК РФ 3 Отсутствие подписей работников о получении вторых экземпляров трудовых договоров на экземплярах трудовых договоров, хранящихся у работодателя …

Дорогие коллеги! В третью среду сентября традиционно отмечается День HR-Менеджера!

Профессия специалиста по управлению персоналом пришла на смену кадровику советского образца во второй половине 90-х годов XX века. Но если раньше сотрудники отдела кадров выполняли исключительно рутинную работу (оформление и ведение документации по найму, увольнению, уходу в отпуск и на больничный), то круг обязанностей HR-менеджеров в наше время значительно шире.

В этот день каждому HR-менеджеру мы хотим пожелать успехов и процветания, реализации творческих и профессиональных замыслов, и чтобы от работы Вы получали только удовольствие!