Выпуск №17 • 08 сентября 2020 — Важные изменения в законодательстве

Уважаемые клиенты, UCMS Group продолжает работать с соблюдением всех рекомендаций ВОЗ и правительства. Все заявки будут обработаны в рабочем режиме.

В семнадцатом выпуске наши методологи академии UCMS Group подготовили новости:

ВС РФ разобрался, как привлечь руководителя к ответственности, если общество исключено из ЕГРЮЛ На суммы оплаты вынужденного простоя следует начислять страховые взносы Минфин разъяснил снятие запрета на зачет переплаты по разным видам налогов С 7 сентября можно будет сообщать МВД о прибытии и убытии иностранцев в электронной форме Оформление дистанционной работы не помогло страхователю в споре с ФСС о пособии по уходу за ребенком Декларацию по НДПИ нужно сдавать, даже …

Читать далее
Теги:

Порядок специальной оценки условий труда

Со вступлением в силу закона №451-ФЗ от 27 декабря 2019 г., специальная оценка условий труда в РФ изменилась: хотя собственно порядок проведения СОУТ остается прежним, с 1 января текущего 2020 года введены важные изменения, которые профильным специалистам необходимо учесть в работе.

Напомним, кто должен проводить СОУТ в 2020 году: так как результаты оценки действительны в течение пяти лет, в этом году процедура является обязательной для всех организаций, оформивших спецпроверку до 2015 года.

Назначение СОУТ в организации

Решая задачу обеспечения права граждан трудиться в нормальных условиях и гарантированно получать компенсацию за наносимый при выполнении рабочих обязанностей вред здоровью, государство использует комплекс …

Читать далее
Теги:

Как оформить дистанционную работу сотрудника

Угроза распространения COVID-19 создала повышенный интерес к формату дистанционного сотрудничества. К переходу на такой формат трудовых отношений призывают сегодня работодателей и власти всех уровней — конечно же, при наличии необходимых для такого формата организационных и технических возможностей.

Многие работодатели, однако, не торопятся реализовать эти рекомендации, и к числу основных причин следует отнести неоднозначность Трудового кодекса в отношении легальности такого перевода или параллельного действия основного и дистанционного договора. Рассмотрим, как оформить дистанционную работу сотрудника, не нарушая действующее российское трудовое законодательство.

Законодательство о дистанционной работе

Согласно ТК РФ, данный термин используется в случае, если выполнение работником своих функций осуществляется вне обычного рабочего …

Читать далее
Теги:

Как пройти налоговую проверку

Выездная проверка организации налоговыми органами — серьезное испытание, которое теоретически грозит внушительными штрафами и прочими неприятностями. Сотрудники ФНС о проверке предупреждать не обязаны, но даже если они договорятся о визите, то очень незадолго, не оставляя времени на подготовку.

Как показывает практика, в состоянии паники руководители совершают стандартные ошибки — непроизвольно дают показания против себя, открывают доступ к документам, которые могли бы и не показывать, в худшем варианте — оказывают сопротивление. Поэтому далее говорим о том, как пройти налоговую проверку с минимальными потерями.

Задачи и методы налоговой проверки

Меняя из года в год подходы к организации проверочных мероприятий, ФНС неизменно проявляет …

Читать далее
Теги:

Обязательное тестирование сотрудников на коронавирус: учет расходов

Пандемия COVID-19 обернулась для предприятий, организаций и индивидуальных предпринимателей дополнительными расходами, в числе которых не только приобретение бахил, масок, перчаток и антисептиков, но и обязательное тестирование сотрудников на коронавирус. Соответственно все эти затраты необходимо учесть в бухгалтерском учете и в налогообложении.И учесть правильно.

С учетом новизны коронавирусных нюансов это не так просто, поэтому мы рассмотрим, как проводить такие дополнительные расходы в отчетных документах. Все произведенные затраты, естественно, должны быть документально подтверждены.

Обязанность работодателя проводить тестирование на коронавирус

Хотя на фе­де­раль­ном уровне такая обязанность не вводилась, от­дель­ные ре­ги­о­ны это тре­бо­ва­ние выставляют, а это значит, что для ведения деятельности ра­бо­то­да­тель обя­зан про­ве­сти те­сти­ро­ва­ние …

Читать далее
Теги: